踏入职场后，才明白的12个社会潜规则

不知道什么时候认识了“潜规则”这一个词，可能是从身边的人口中听到的，也可能是从电视上看到的。

但无论是从哪儿听到，它从来都不是一个褒义词。

或许正如我们提到的潜规则，自然而然地便会往不好的方向想；尤其是对于女孩，这个词的涵义会被理解得更加恶劣。

其实了解职场中的“潜规则”不一定是件坏事，至少了解了它，能让自己少往枪口上撞；或是避免一些没有必要的内耗。

那你知道哪些职场潜规则吗？顺手点赞收藏，下方留言把你知道的潜规则分享给大家。

下面是我踏入职场后，才明白的12个社会潜规则。总结了一下分享给你，希望帮你少撞南墙。

1）要先独立思考，再问别人。记得实习的时候，有次想请带我的师父答疑，但师父没有直接告诉我要怎么做，而是让我先自己思考。

当时刚从学校出去实习，胆怯又不自信；以为师父是嫌弃我笨，不想回答；后来才知道师父在帮我摆脱学生思维，锻炼我独立思考的能力。

2）在别人背后说的坏话，都会传到本人的耳朵里，只是这个人没有直接来挑明而已；有些人不会和你计较，而有些人明面上不说什么，碰到机会就会给你使绊子。

而且职场上最怕的不是那些心直口快或是暴脾气的人，最怕的其实是那种笑面虎，暗地里使绊子的人。

3）看破不说破。前段时间和朋友聊到同事之间的相处，朋友说“职场上有个潜规则叫看破不说破，有些事说破了，反而更不好相处。”

4）初入新工作场所，不要轻易和同事暧昧或恋爱；成了这个工作很难做下去，不成工作也很难做下去。

而且对方的家境情况自己也不清楚，如果对方非单身却和你暧昧，即使自己是被的，但最后受伤的还是自己。

5）时刻记住，你是来工作的不是来交朋友的。为什么要让自己记住这句话呢？因为他们也是这么想的。

而且在职场中最避免不了的就是利益关系，而人们一旦扯到利益，感情这件事就不一定只有感情了。

当然也不是说职场的所有人都不值得交朋友，只是打个预防针，以免遇到自己把对方当朋友，对方只把自己当同事时而纠结或难过。

6）大家一起拼单买东西的时候，及时把钱给对方。若我们是作为给钱的那一方不要去缩减别人的金额，怎么说呢？

比如一起拼的奶茶，平摊下来一人15.6；这时可以给15.6或16，但不要只给15。

7）和同事买东西记得保存账单，方便算账的时候把账单发给大家看。

虽然我们自己不会去多算别人的账，但人在利益上都是敏感的，免不了会往不好的方向想。

8）一定要有自己的主见，坚持自己的原则。你可以谦卑，但不能什么事情都没主见，没自己的想法或是别人一说就打破自己的原则。

这样久了你会越来越没存在感，就像人们常说的会哭的孩子有糖吃。虽然哭闹很吵很烦，但至少让别人注意到了他，至少让自己有了存在感，不是吗？

所以在职场上可以尝试发表自己的想法和观点，不要总担心别人会不认同，领导不采纳。

不认同就不认同，不采纳就不采纳，至少表达了自己的想法，至少让大家觉得我们也是一个有自己的想法的人。

9）不要轻易地把自己的家庭背景，人生经历都告诉同事。

一方面他们只是同事或是他们可能也没时间听，另一方面保持自己的神秘感，不要轻易亮出底牌。

10）该做的事情就去做，不要因为别人都说不做就不去做。上次和朋友出去逛街谈到她的工作，她说有次领导让他们准备一下演讲，开会时让他们部门每人上去说话。

朋友的同事私下都说没什么可准备的，上去随便讲几句就好；可最后他们都精心地准备了演讲稿，只有我朋友随便讲了几句。

11）领导都喜欢踏实做事，肯吃苦的人；但领导也喜欢聪明伶俐，会来事儿的人。

我们不一定要逼着自己去做一个会来事儿的人，但我们可以做一个会做事实，且“懂事儿”的人。

我们不一定要逼着自己去做，但我们懂。

12）不要得到奖励或什么好处就去和同事分享，可能你觉得自己只是单纯地想和大家分享喜悦，但别人不一定也这样觉得。

看！社会“潜规则”也不止是我们直接想到的那种恶劣的潜规则，还有很多小细节上的潜规则。